Απασχολούμενοι στον Δήμο Χαλανδρίου «κατά
παρέκκλιση των νοµίµων αµοιβών ̟που ̟προβλέ̟πονται α̟πό την Εθνική
Συλλογική Σύµβαση Εργασίας και τις οικείες συλλογικές συµβάσεις» και «χωρίς να
έχουν εφαρμογή οι διατάξεις της
εργατικής νοµοθεσίας»
………………………………………………………………………………
Τον Νοέμβριο του 2014, με αφορμή
συνάντηση 10 Δημάρχων της Αττικής
, είχα κάνει την παρακάτω ανακοίνωση:
«……..Tο ερώτημα είναι ξεκάθαρο.
θα δεχθούν οι συγκεκριμένοι Δήμαρχοι στους Δήμους τους να
απασχοληθούν εργαζόμενοι με
ελαστικές σχέσεις εργασίας και μισθό 420 ευρώ,
νομιμοποιώντας έτσι ΙΔΕΟΛΟΓΙΚΑ ΚΑΙ ΠΟΛΙΤΙΚΑ τις ελαστικές σχέσεις εργασίας και
στο Δημόσιο;
Γιατί από την
ανακοίνωση των Δημάρχων δεν προκύπτει
ξεκάθαρα. H καταγγελία δεν αρκεί. Ο ΟΑΕΔ ήδη
προχωρεί την διαδικασία. Σύμφωνα με την κατανομή π.χ. στον Δήμο Χαλανδρίου θα
απασχοληθούν ( προσέξτε: όχι εργασθούν) 190 άτομα.
Θεωρώ ότι ο Δήμος Χαλανδρίου και όλοι οι Δήμοι
πρέπει να προχωρήσουν σε
ξεκάθαρη δήλωση τώρα. Δεν είναι σωστό κάποιοι άνεργοι να
δηλώσουν τον Δήμο προτίμησης τους
και στη συνέχεια ο Δήμος να μην τους αποδεχθεί και ετσι να μείνουν
εκτός προγράμματος. και ελπίζω να μην χρησιμοποιηθούν οι
άνεργοι για νομιμοποίησή εκ μέρους των
Δήμων αυτού του άθλιου καθεστώτος….»
Μετα από
λίγες μέρες έθεσα το ζήτημα στο Δημοτικό Συμβούλιο και ζήτησα να αποφασίσει το
Δημοτικό Συμβούλιο εάν θα δεχθεί «απασχολούμενους» με αυτό το άθλιο καθεστώς. Η Δημοτική αρχή
αρνήθηκε την συζήτηση.
Οι 190 « απασχολούμενοι» πενταμηνίτες πληροφορούμαι
ότι εντός των ημερών, θα έρθουν στον Δήμο για «απασχόληση», και η Δημοτική αρχή θα έχει αντιμετωπίσει τις ανάγκες σε προσωπικό εκμεταλλευόμενη την ανάγκη για εργασία κάποιων νέων ανθρώπων,
καταπατώντας όμως κάθε έννοια εργατικού δικαίου.
Δείτε τώρα στη συνέχεια την ανάλγητη προκήρυξη
του ΟΑΕΔ (2-4-2015 - κυβέρνηση ΣΥΡΙΖΑ παρακαλώ ) την οποία ο
Δήμος Χαλανδρίου με την αποδοχή του
προγράμματος, έρχεται να νομιμοποιήσει..
ΕΛΛΗΝΙΚΗ ∆ΗΜΟΚΡΑΤΙΑ Ηµερ. 2 /4/2015
ΥΠΟΥΡΓΕΙΟ ΕΡΓΑΣΙΑΣ,
Αρ. Πρωτ. 28668
ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΣΦΑΛΙΣΗΣ & ΚΟΙΝΩΝΙΚΗΣ ΑΛΛΗΛΕΓΓΥΗΣ
ΟΡΓΑΝΙΣΜΟΣ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΕΡΓΑΤΙΚΟΥ ∆ΥΝΑΜΙΚΟΥ
∆ΗΜΟΣΙΑ ΠΡΟΣΚΛΗΣΗ Νο 2/2015
…………………………………………………………………………………………………..
ΚΕΦΑΛΑΙΟ 11ο
∆ΙΑ∆ΙΚΑΣΙΑ ΚΑΤΑΒΟΛΗΣ ΤΩΝ ΠΛΗΡΩΜΩΝ ΣΕ
ΩΦΕΛΟΥΜΕΝΟΥΣ ΚΑΙ ΕΠΙΒΛΕΠΟΝΤΕΣ ΦΟΡΕΙΣ
11.1 Ο Ο.Α.Ε.∆. καλύ̟πτει το µισθολογικό κόστος των
ωφελουµένων ̟ που θα προσλάβει ο Ε̟πιβλέ̟πων Φορέας στο ̟πλαίσιο του
̟παρόντος ̟προγράµµατος κοινωφελούς εργασίας και τις ασφαλιστικές εισφορές
(εργοδότη-εργαζόµενου). Συγκεκριµένα, για κάθε ωφελούµενο ̟που ̟προσλαµβάνεται
α̟πό τον Ε̟πιβλέ̟ποντα Φορέα για την υλο̟ποίηση της Πράξης «ΠΡΟΩΘΗΣΗ ΤΗΣ
ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΗΣ ΜΕΣΩ ΠΡΟΓΡΑΜΜΑΤΩΝ ΚΟΙΝΩΦΕΛΟΥΣ ΧΑΡΑΚΤΗΡΑ» το µισθολογικό κόστος
αντιστοιχεί α) σε 19,81 ευρώ ηµερησίως και όχι µεγαλύτερο α̟πό 495,25 ευρώ
µηνιαίως για τους ανέργους άνω των 25 ετών
και β) σε 17,27 ευρώ ηµερησίως και όχι µεγαλύτερο α̟ό 431,75 ευρώ
µηνιαίως για τους ανέργους κάτω των 25 ετών, κατά ̟παρέκκλιση των νοµίµων αµοιβών ̟που
̟προβλέ̟πονται α̟πό την Εθνική Συλλογική Σύµβαση Εργασίας και τις οικείες
συλλογικές συµβάσεις.
Εκτός α̟πό τα ̟ποσά
̟που καταβάλλονται στους συμμετέχοντες στο πρόγραμμα, ο ΟΑΕ∆ και ο
Ε̟πιβλέ̟πων Φορέας δεν υ̟ποχρεούνται να καταβάλουν ο̟ποιαδή̟ποτε άλλη ̟παροχή ή
ενίσχυση στους ωφελούµενους (άδεια, ε̟πίδοµα αδείας, ειδικές άδειες κ.ά.) και γενικώς δεν
έχουν εφαρµογή οι διατάξεις της εργατικής νοµοθεσίας.
ΜΕ ΒΑΣΗ ΑΥΤΗ ΤΗΝ ΠΡΟΚΗΡΥΞΗ ΘΑ ΑΠΑΣΧΟΛΗΣΕΙ ΤΟ
ΠΡΟΣΩΠΙΚΟ Ο ΔΗΜΟΣ
ΧΑΛΑΝΔΡΙΟΥ
…………………………………………………………………………………
Ας δούμε το κυβερνητικό πρόγραμμα του ΣΥΡΙΖΑ για τις εργασιακές σχέσεις (4-9-2014):
« Το συγκεκριμένο νεοφιλελεύθερο μνημονιακό εργασιακό μοντέλο πρέπει να τερματιστεί. Γι’ αυτό τον λόγο επιβάλλεται να καταργηθούν όλες οι σχετικές ρυθμίσεις απελευθέρωσης των ελαστικών μορφών εργασίας, είτε εισάγονται για πρώτη φορά στα πλαίσια των μνημονίων, είτε όχι.» (
www.syriza.gr/theseis/pros_diavoulefsi_ergasiakes_sxeseis.doc )
Αλλά και σχετική αρθρογραφία: iskra (17-11-2014)
ΕΛΑΣΤΙΚΕΣ ΣΧΕΣΕΙΣ ΕΡΓΑΣΙΑΣ, ΣΧΕΣΕΙΣ ΔΟΥΛΕΙΑΣ ΚΑΙ ΕΚΜΕΤΑΛΛΕΥΣΗΣ
http://www.iskra.gr/index.php?option=com_content&view=article&id=18515:gkitakos-elastikes&catid=42:ergasiakes-sxeseis&Itemid=168
/////////////////////////////////////////////////////
Εμείς πιστεύουμε ότι η αποδοχή των προγραμμάτων με αυτού του είδους το εργασιακό καθεστώς αποτελεί τεράστιο λάθος για την αριστερά και θεσμικό πισωγύρισμα στην προστασία των ατομικών και εργασιακών δικαιωμάτων. Οι όποιες υπαρκτές ανάγκες σε προσωπικό της Τ.Α. δεν δικαιολογούν την αποδοχή της πιο εξευτελιστικής μορφής εργασίας που υπάρχει.
Ισα ισα που η κάλυψη - εξυπηρέτηση των όποιων υπαρκτών αναγκών, η οποία έχει ως συνέπεια το κοινωνικό όφελος για τους Δημότες ν και το πολιτικό όφελος για την Δημοτική αρχή, καθιστά την εφαρμογή του προγράμματος περισσότερο απαράδεκτη, γιατί αναδεικνύει μια λογική άθλιας εκμετάλλευσης εργαζομένων χάριν του οφέλους, (κοινωνικού και πολιτικού ) .Η λογική αυτή υπηρετήθηκε πιστά όλα τα προηγούμενα χρόνια από τις κυβερνήσεις και την Τ.Α. με το επιχείρημα «τι να κάνουμε; είμαστε υποχρεωμένοι να δίνουμε ένα κομμάτι ψωμί» ή « τι να κάνουμε ; μας πνίγουν οι ανάγκες της πόλης μας», αφήνοντας έτσι κατά μέρος το βασικό αίτημα για προσλήψεις προσωπικού ΜΕ ΣΥΜΒΑΣΕΙΣ ΚΑΙ ΔΙΚΑΙΩΜΑΤΑ και σύμφωνα με τις διαδικασίες του ΑΣΕΠ.
Άλλωστε η πρόσληψη των πενταμηνιτών εξυπηρετεί πάντα και τις δικές τους ρουσφετολογικές εκτός των άλλων επιδιώξεις.
Διαπιστώνουμε όμως ότι η διοίκηση του Δήμου Χαλανδρίου, αλλά δυστυχώς και η πλειοψηφία των νέων Δημοτικών διοικήσεων, υιοθετώντας πολύ εύκολα και γρήγορα, την ίδια λογική, σπεύδουν να δώσουν ιδεολογικό και πολιτικό άλλοθι στην εικονική μείωση της ανεργίας που επιδιώκει η κυβέρνηση και η Ε.Ε., αλλά και στην εξυπηρέτηση ενός ιδεολογικού και πολιτικού συστήματος που επιθυμεί την καθιέρωση σε Ευρωπαϊκό επίπεδο των πιο εξευτελιστικών και υπερεκμεταλευτικων μορφών εργασίας που υπάρχουν.
